Ақмола облысы Білім басқармасының жанындағы «Степногорск қаласы, Тау-кен техникалық колледжі» МЕМЛЕКЕТТІК КОММУНАЛДЫҚ ҚАЗЫНАЛЫҚ КӘСІПОРНЫ
Ақмола облысы Білім басқармасының жанындағы «Степногорск қаласы, Тау-кен техникалық колледжі» МЕМЛЕКЕТТІК КОММУНАЛДЫҚ ҚАЗЫНАЛЫҚ КӘСІПОРНЫ

Біз соц.желілерде

  

Ұйымдар тізімі

Галерея

Смотреть все>>>

Колледж туралы

14.06.2017

"Тау-кен техникалық колледжі, Степногорск қаласы" МКҚК
Ақмола облысы білім басқармасының жанынан

1. Колледждің даму тарихы
Қаланың білім бөлімі жанындағы Степногор колледжі
Степногорск 1992 жылы Степногорск қалалық Әкімшілігі Басшысының шешімімен ашылды (15.07.1992 ж. №193) және
Ақмола облыстық әкімшілігінің басшылары (12.11.1992 ж. №8/И-764).

Шешімімен
ҚР Білім Министрлігінің алқалары (19.05.1993 ж. №6). Степногорский қалалық білім бөлімінің жанындағы колледж Степногорск қаласында ұйымдастырылған
аймақтық колледж. Степногорск аймақтық колледжі қайта аталды Степногорский " мемлекеттік мекемесі
Степногорск қаласының білім бөлімі жанындағы "гуманитарлық-техникалық колледжі" (тіркеу нөмірі 3885-1902-Е-е 27.01.1998 ж.)
Мемлекеттік мекеме Қаланың білім бөлімі жанындағы "Степногор гуманитарлық-техникалық колледжі"
Степногорск мемлекеттік коммуналдық қазыналық кәсіпорын болып қайта құрылды
Білім департаменті жанындағы" Степногор гуманитарлық-техникалық колледжі"
Ақмола облысы (тіркеу нөмірі 44-1902-16-БП 15.02.2005 ж.)
Ақмола облысы әкімінің қаулысымен
облыстар (30.04.2008 ж. №а-4/154) МЕМЛЕКЕТТІК КОММУНАЛДЫҚ ҚАЗЫНАЛЫҚ
департамент жанындағы "Степногор гуманитарлық-техникалық колледжі" кәсіпорны
Ақмола облысының білім беру ұйымдары мемлекеттік коммуналдық
"Степногорск қ. гуманитарлық-техникалық колледжі" қазыналық кәсіпорны
Ақмола облысының білім басқармасы.
Ақмола әкімдігінің қаулысымен
Облыстың № а-4/169 07.04.2009 "атауын өзгерту туралы" колледж болды
атауы: "Тау-кен техникалық" МЕМЛЕКЕТТІК КОММУНАЛДЫҚ ҚАЗЫНАЛЫҚ КӘСІПОРНЫ
колледж, Степногорск қаласы " Ақмола облысының білім басқармасы жанындағы, бұл Ақмола облысының тау-кен өндіру саласын бәсекеге қабілетті дағдылары мен жеткілікті әлеуеті бар жұмысшылар мен мамандармен қамтамасыз ету қажеттілігінен туындады.
1992 жылдан бастап колледж директоры-Досанова
Тамара Павловна, педагогика ғылымдарының кандидаты, ҚР Білім беру ісінің құрметті қызметкері, Ыбырай Алтынсарин атындағы белгінің иегері. 2016 жылдың көктемінен бастап Тарасова Елена Викторовна колледж директоры болып тағайындалды.
Колледжді ұйымдастыру мен дамытуда басты рөлді келесі адамдар атқарды: М. С. Қойшыбаев, басшы
Доронина Т. И., қалалық әкімшілік басшысының орынбасары;
Филчакова Н. П., қалалық қаржы бөлімінің бастығы; Гребнева В. Н., бастығы
қалалық білім бөлімі; Сағадиев К. А., э. ғ. д., профессор, ректор
Алматы халық шаруашылығы институты; Амонашвили Шалва Александрович, КСРО Халық мұғалімі; Досанова Т.П., п. ғ. к., колледж директоры; Лазутин А. Г., Т. ғ. д., профессор, Қарағанды политехникалық институтының ректоры.
Колледждің дамуына келесі оқытушылар елеулі үлес қосты: Ким Л.Ф., Комарова В.А., Думкина А. А., Нагорняк Е. А., Митасова Л. в., Бутримова Ю. И., Орошилова Г. А., Чернова Н. А., Свидерская Н. Ф., Мажиева Б. Ш., Тимеева В. Ф., Кубрина С. В., Гафнер Н.А., Каржауова Э.К., Островская О. Н.
Колледждің үздік түлектері:
Соловов А., Никифоров М., Шитикова О., Жұмағұлова Г., Пенков М., Молдазиятов Б., Яфарова Е., Волкова О., Таганов А., Благожобова О., Кубасов И., Козма А., Байкин Д., Исакс Е., Мужик А., Каирова А.
Контингент
колледжде 434 студент оқиды, оның 47-сі сырттай бөлімде оқиды. Педагогикалық құрамға 40 адам кіреді, олардың 60% - ы бірінші және жоғары санатқа ие.
Оқыту колледжде келесі мамандықтар бойынша жүргізіледі: 0711000 "Маркшейдерлік іс", 0709000 "пайдалы қазбаларды байыту (кен байыту)", 0706000 "пайдалы қазбалар кен орындарын ашық игеру", 0705000 "пайдалы қазбалар кен орындарын жерасты игеру", 0707000 " тау-кен жұмыстарына техникалық қызмет көрсету және жөндеу
0902000" Электрмен жабдықтау", 0910000" Электр және электромеханикалық жабдық", 0906000
"Жылу электр станцияларының жылу энергетикалық қондырғылары", 1304000 "Есептеу техникасы және бағдарламалық қамтамасыз ету", 0202000"Құқық қорғау қызметі",
0510000 "іс жүргізу және мұрағаттану", 0518000"Есеп және аудит".

 

 

2. Колледждің инновациялық қызметі

 

Колледж-ақпараттық-коммуникациялық

күнделікті болатын бай орта

студенттердің санасын ақпараттандыру және олардың процестерді түсінуі жүзеге асырылады

қазіргі қоғамдағы ақпараттандыру. Колледжде интерактивті

тақталар, мультимедиялық проекторлар, слайд-планшеттер, лазерлік панельдер, тестілеу

"Activote" құрылғылары, "Phifagoras" желілік мультимедиялық кешені, мультимедиялық

оқулықтар және тұтас

компьютерлік сыныптар.

2014-2015 жылдары

оқу жылы колледж дуалды оқытуды енгізу бойынша тәжірибелік алаңға айналды

0711000 "Маркшейдерлік іс"мамандығы бойынша. Дуальды оқыту мыналарды қамтиды

өндірісте орындауды талап ететін тәжірибеге бағытталған оқу міндеттері

студенттерде белгілі бір кәсіби құзыреттіліктерді қалыптастыратын жағдайлар, а

сондай-ақ, командада жұмыс істей білу, технологияны оңтайлы таңдау дағдылары сияқты жеке қасиеттер

шешімдері, берілген қызмет учаскесі үшін жауапкершілік. Колледжде оқиды

Дуальды оқыту формасы бойынша 71 студент. Жаңартылған оқу жоспары бойынша 60

сағаттардың пайызы практикалық оқытуға бөлінеді.

Дуальды оқыту нысаны бойынша міндеттерді іске асыру үшін

колледж кәсіптік кәсіпті іске асыру бойынша үшжақты шарттар жасасты

колледж, Палата арасындағы теориялық және өндірістік оқыту

Ақмола облысының кәсіпкерлері және келесі кәсіпорындар: "ТМК" АҚ

"Қазақалтын"," Семизбай-U "ЖШС,"жаңалық GOLD" ЖШС.

Бұдан басқа іске асыру жөніндегі шарттар

дуалды кәсіптік теориялық және өндірістік оқыту

"Қазақалтын "ТМК" АҚ; "Семизбай-U "ЖШС; 0711000" Маркшейдерлік іс "мамандығы бойынша" Жаңалықgold " ЖШС негізінде ағымдағы жылы шарттар жасалды

келесі кәсіпорындар: ЖШС

"Таукен-Степногорск";"Инвест-РТ "ЖШС: 0709000" пайдалы қазбаларды байыту " мамандықтары бойынша

(кен байыту)"; 0711000

"Маркшейдерлік іс"; 0706000

"Пайдалы қазбалар кен орындарын ашық игеру"; 1201000" техникалық қызмет көрсету, жөндеу және пайдалану "мамандығы бойынша" Гарант-Автосервис " ЖШС

автомобиль көлігі".

"Семизбай-U" ЖШС тұрақты қабылдайды

студенттердің ақылы өндірістік практикасына. Студенттер санына қарай

"Маркшейдерлік іс" мамандығы бойынша жыл сайын "Семізбай-U" ЖШС өтеді

тәжірибе шамамен 15% құрайды (жылына 8-ден 12 студентке дейін) және студенттер санына қарай

барлық тау-кен мамандықтары бойынша шамамен 10% (жылына 30-дан 20 студентке дейін).

Желтоқсан айында 2015

өзара түсіністік және стратегиялық ынтымақтастық туралы меморандум қайта жасалды

алдағы бес жылға" Қазақалтын " ТМК " АҚ-мен кадрлар даярлауда.

Әлеуметтік серіктестер

оқу жұмыс жоспарларын келісуге жәрдемдесу; орындарды ұсынуда

өндірістік практика; басшылық үшін тәлімгерлерді бекітуде

тәжірибе. Белсенді қатысады

колледждің барлық өткізілетін іс-шараларында: семинарларда, дөңгелек үстелдерде,

ғылыми-зерттеу жобалары және практика бойынша есептер бойынша конференцияларға,

біліктілік және мемлекеттік емтихандар.

Колледж инновациялық оқу орны ретінде

қазіргі білім беру парадигмасына қатысты, жобаға белсенді қатысты

"Техникалық және кәсіптік білім беруді жаңғырту". Колледж жобасы аясында

Дүниежүзілік банктің қарызы есебінен мүмкіндік алып, екі рет грантқа ие болды

0711000 мамандығы бойынша институционалдық даму жоспарын (ПИР) іске асыру

"Маркшейдерлік іс".

Жоспарды іске асыру шеңберінде

колледж модульдік технологияларды белсенді енгізе бастады

оқыту. Осы технологияны білім беру жүйесіне енгізу және қолдану

процесс шеңберінде өткен біліктілікті арттыру курстарына ықпал етті

колледждің әкімшілік-педагогикалық құрамымен

Беларусь Республикасының Республикалық біліктілікті арттыру институтында

Минск. Оқытушылардың біліктілігін арттыру табысты дамуға ықпал етті

0711000 "Маркшейдерлік" мамандығы бойынша білім беру оқу бағдарламасы

іс", өндірістік оқытудың модульдік бағдарламалары және оқу жұмыс бағдарламалары

материалды модульдік-деңгейлік игеру негізінде арнайы пәндер бойынша.

 

 

 

 

Мереке колледжге оны жақсартуға мүмкіндік берді

материалдық-техникалық база. Бүгін біз мұны сенімді түрде айта аламыз

студенттердің технологиялық жұмыста кәсіби дағдылары қалыптасты

кейіннен өндіріс жағдайында қолданылатын жабдықтар. Колледж

келесі инновациялық жабдықтармен қамтамасыз етілген: "бағытталған Гидроклин" стенд-тренажері, стенд-тренажер

"Тікелей таспалы конвейер", "ППЗ Пневмоподрежка" стенд-тренажері, стенд-тренажер

"Портативті Перфоратор", жарықдиодты динамикалық стенд – планшет " тиеу –

тасымалдау машинасы", тахеометр

электрондық, қолданбалы бағдарламалық қамтамасыз ету

Жерасты жұмыстарына арналған "Тау-кен", DNA сериялы сандық деңгей

статикалық және кинематикалық өңдеуге арналған LGO бағдарламасы

бір жиілікті өлшеуге арналған өлшемдер

Қабылдағыштың GPS, екі жиілікті, спутниктік жабдықтар жиынтығы, "Autocad"бағдарламасы,

AutoCAD үшін Cyclone cloudworx basic өңдеу бағдарламасы, кері KWM-swith, бағдарламалық жасақтама

Aster v7-x6x32 қамтамасыз ету, Micromine бағдарламалық жасақтамасы, қолданбалы

"координаталық геометрия" бағдарламалық қамтамасыз ету және т. б.

 

2015 жылдың басында қол қойылды

Арасындағы № 01-РМИ қосалқы гранты туралы келісім

Қазақстан Республикасының Білім және ғылым министрлігі мен колледжі

 

СКАЧАТЬ

 

Просмотров: 442

Қосымшалар:



Добавить комментарий



Включить данные в подпись

Текст